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Ability Garden incontra le aziende: Ford

Fantastica esperienza per i ragazzi di Ability Garden Italia Garden presso il Campus di Ford Italia. Il team Ford ci ha portato nella storia, nel passato di questo storico marchio e.. nel futuro illustrandoci veicoli dotati di tecnologia intelligente, che ci consente oggi di restare connesso all’auto con le sue molteplici funzionalità a distanza! Importante […]

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Ability Garden incontra le aziende: Gruppo BCC Iccrea

Oggi il Gruppo BCC Iccrea ha ospitato presso il Centro Direzionale di Roma le ragazze e i ragazzi dell’Ability Garden Italia, modello innovativo di inclusione lavorativa, per un Home Visit a tema #SocialMedia, #Accessibilità e #AlfabetizzazioneFinanziaria. Un grazie speciale a Fabiana Lovari che ha raccontato l’ecosistema digitale del Gruppo, Marco Marcocci e la “Finanza Epica!”

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Inaugurazione del primo Ability Garden Space presso l’Università Luiss.

Ability Garden Space come progetto di innovazione partecipato da Aeroporti di Roma, Ford Italia, Enel e Gruppo BCC Icrea, superando la dimensione individuale delle singole azioni imprenditoriali di carattere sociale, per una maggiore attenzione al network e alla pluralità di stakeholder. Il valore che deriva dalle nuove soluzioni a vocazione sociale può dunque assumere una

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Consegna degli attestati ai ragazzi di Ability Garden al termine del Training on the job in Autostrade per l’Italia e Amplia S.p.A.

Anche questa edizione di Ability Garden per il Gruppo Autostrade per l’Italia si è conclusa con la consegna degli attestati da parte dei tutor aziendali dei differenti ambiti lavorativi. Terminata questa fase l’azienda valuterà i profili per procedere alla fase di match tra le abilità e competenze dei nostri ragazzi e le posizioni aperte.

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Ability Garden come modello di innovazione sociale al Diversity Day dell’Università Luiss Guido Carli

Il 6 dicembre si è tenuto presso il Campus della Luiss di Viale Romania un Career Day davvero all’insegna delle abilità e della motivazione. Molte le aziende che hanno aderito e incontrato i giovani con disabilità che si sono candidati per le posizioni aperte alle categorie protette. Un desk riservato ad Ability Garden in previsione

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D-brain forum 2023 – Focus European Accessibility Act

(ANSA) – ROMA, 05 LUG – Un “Manifesto dell’Accessibilità” per ascoltare le voci dei ragazzi con disabilità proprio sul tema dell’acceso alla cultura, alla comunicazione, allo sport, alle banche e alla gestione del denaro, alla burocrazia, all’istruzione e alla sanità. Con tante richieste alla politica. E’ l’iniziativa che è stata presentata oggi a Roma al

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Ability Garden interviene all’evento AnyGiven8 alla LUISS

Ciclo di incontri volto a promuovere l’uguaglianza di genere e ridurre le discriminazioni, attraverso testimonianze, presentazione di iniziative e momenti di approfondimento. Interventi:Emiliana De Blasio Advisor del Rettore per Diversity & Inclusion, Università Luiss Guido CarliSerena Cecconi CEO Ability Garden S.r.l. e Consulente esperto in ambito Diversity, Equity & InclusionAlessia Canfarini Equity Partner BIP e Head of Human Capital,

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D-brain forum 2022 presso il CNEL – Focus Inclusione lavorativa e Missione 5 del PNRR

D-brain forum 2022 presso il CNEL Focus Inclusione lavorativa e Missione 5 del PNRR Ability Garden promotore e coordinatore del forum ha in questa occasione presentato al Pubblico e al Privato il proprio modello di innovazione sociale. Sono stati molti gli interventi presso la prestigiosa sede del CNEL a Villa Lubin. Presente al forum anche

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